¡Precaución! El sitio no puede garantizar que el texto tenga permiso de edad. El sitio no es recomendado, si tienes menos de 18 años.
El sitio muestra frases de ejemplo para palabras. ¿Cómo se podría usar la palabra en una frase?
" ... Como empresario, es seguro asumir que ser productivo y alcanzar sus metas son prioridades. Por lo tanto, para maximizar la productividad es crucial identificar cómo y cuándo hace su mejor trabajo. Si hace más por la noche, tendrá que extender sus tardes e ir a la cama más tarde. Pero si trabaja mejor por la mañana (o piensa que puede), tiene que ser capaz de despertar temprano. Por mucho que nos gustaría ser capaces de ir a la cama tarde y levantarnos temprano, la ciencia dice que no podemos tener ambos. Las personas sanas necesitan entre 7 a 9 horas de sueño todos los días. Por ejemplo, si llegas a la cama a las 11:30 pm, debes levantarte a las 7:30 am. Cualquier cosa menos resultará en algún grado de pérdida de productividad. Si vas a despertar temprano, tienes que ir a la cama temprano también. ... "
" ... Conozco muy bien la historia porque me vine muy joven a Barcelona a trabajar en estas fábricas. Es muy difícil mantener empresas familiares como las que había en esos momentos. ¿Qué paso? Que llegaron los japoneses y las industrias españolas lamentablemente desaparecieron, algo que a mí me da mucha pena porque hay una grandísima historia detrás de todas ellas. Y somos los mejores en pilotos por una razón muy sencilla: porque tenemos unos campeonatos de España fantásticos, en los que se trabaja duro con muchos chavales. Y además, contamos con el apoyo de la televisión, que es la clave de todo este éxito para conseguir los sponsors que tenemos, ya que sin ellos no sería posible este triunfo. ... "
" ... El consejo que le daría a cualquier joven que tenga ambición por ocupar puestos de liderazgo empresarial en un futuro, y esto es aplicable para el mundo de las finanzas y para cualquier ámbito empresarial, le diría en primer lugar, que se prepare a conciencia y no escatime esfuerzos en desarrollar sus competencias y tener una formación sólida. Sin una enorme auto-exigencia personal y mucho trabajo no se llega a ninguna parte. Pero la experiencia de estos años también me ha demostrado que es importante que se presenten oportunidades, y cuando éstas se presentan, saber aprovecharlas. Otro de los consejos es que no se recreen demasiado en aquello que sueñan para su futuro, y que más bien se centren en el presente y en el trabajo que en cada ocasión hayan de sacar adelante. Tener voluntad de llegar a algo me parece bastante legítimo, pero para que una persona alcance el liderazgo en cualquier ámbito no basta con que quiera. Hay que trabajar duro, ser humilde, servir a los demás… y, más adelante, es el reconocimiento que los demás hacen de tu trabajo el que te convierte en líder. Es fundamental la humildad. Ser un luchador cuando se está abajo y ser humilde cuando se está arriba. Y por último, hablaría de integridad. Ser un profesional íntegro y honesto en todo lo que haces y en cómo lo haces. Y esto es especialmente importante en un sector como el financiero, donde se trabaja con la confianza que en ti y en tu entidad depositan los clientes. Defraudar esa confianza es lo peor que le puede pasar a un profesional de este sector. ... "
" ... El punto de inflexión lo datan en 2011, cuando Martín pasa a ostentar el máximo cargo directivo de la organización. “En un momento en el que se produce una crisis social derivada de una crisis económica, surge una nueva sociedad que reclama una mayor responsabilidad y transparencia en las empresas. Nosotros teníamos que poner al ciudadano en el centro, porque Ecoembes trabaja con la complicidad del ciudadano, que voluntariamente debe contribuir a la conservación del planeta. En la medida en que la sociedad conociera y valorara nuestro trabajo y el papel que jugábamos para proteger el medio ambiente, más fuertes seríamos en el cuidado del planeta a través del reciclaje”, dice el ejecutivo. Su primer paso fue establecer un liderazgo fuerte. “Yo creo más en el liderazgo, que es personalidad y carácter, que en el líder. Ninguno de nosotros es tan bueno como todos nosotros juntos. En el rugby aprendí que la individualidad no existe, existe el equipo”. ... "
" ... Encontrarse con correo urgente en la bandeja de entrada durante las vacaciones o los periodos de descanso es lo habitual cada vez en más profesiones o puestos de responsabilidad. De hecho, los estudios recogen que un 30% de los trabajadores consultados trabaja durante su tiempo de ocio. ... "
" ... Es alguien que trabaja sobre el estado de ánimo de la gente para potenciar su competitividad y también para procurar un ambiente de distensión. Es verdad que hay otra manera de alcanzar el liderazgo, que es a través del miedo, y que eso funciona muchas veces en las distancias cortas, pero a costa de la felicidad de la gente. Yo no creo que a eso haya que llamarlo éxito. Luego también hay directivos que se atribuyen los éxitos y que echan la culpa al equipo por sus fracasos. El éxito sólo tiene sentido si uno puede compartirlo. ... "
" ... Hay sombras en el periodismo como las hay en todas las facetas de la vida. Lo que pasa es que en el periodismo cuando encontramos a alguna persona que no trabaja por la verdad, que distorsiona la realidad, que se escapa del rigor y de la profesionalidad con la que debe trabajar un periodista, el impacto en la opinión pública, es brutal. Tenemos que pensar que nos dirigimos a millones de personas. ... "
" ... La afirmaciones utilizadas para determinar la adicción al trabajo de los encuestados y puntuadas del 1 al 5 fueron las siguientes: trabajar tanto ha influido negativamente en su salud; prioriza el trabajo sobre los hobbies, actividades de ocio y ejercicio; usted se estresa si se le prohíbe trabajar; otros le han dicho que parara de trabajar y no los ha escuchado; trabaja para reducir los sentimientos de culpa, ansiedad, impotencia y depresión; trabaja más tiempo del inicialmente establecido; piensa en cómo tener más tiempo para trabajar. ... "
" ... La cultura es sobre la manera en que usted trabaja, y sus empleados necesitan entender que están trabajando hacia un objetivo común. Si a sus miembros no les gusta el trabajo, entonces su equipo está destinado al fracaso. Mantenga a su equipo motivado y aprenda a resolver problemas conociendo las fortalezas y debilidades de cada uno de sus miembros. ... "
" ... Los Millennials no sólo tienen trabajos diferentes, sino que trabajan de forma diferente. No en vano, otra tendencia que gana terreno entre los miembros de la Generación Y es el teletrabajo. El estudio The State of Telework in the US, realizado por Telework Research Network, reveló que en Estados Unidos, 2.9 millones de personas actualmente trabaja desde el hogar. ... "
" ... Los espacios de co-working han aparecido en todo el mundo en los últimos años, y es seguro decir que hoy en día, la mayoría de las capitales tienen al menos un espacio de co-working. Son un gran lugar para ir cuando se trabaja desde casa o para conocer a toda una nueva comunidad de otras personas con ideas afines. ... "
" ... Los trabajadores con contrato a tiempo parcial suponen un 15,26% de la población ocupada, según los últimos datos de la EPA. De estos trabajadores, según un estudio de la OCDE del 2016, un 63,4% trabaja menos horas porque no se le ha ofrecido un contrato a jornada completa. Por otro lado, se detecta un aumento del número de horas extras trabajadas en los contratos a tiempo parcial: una media de 20 minutos al mes fuera de la jornada reducida. Algo más del doble que en 2009. ... "
" ... Marta Martínez, presidenta de IBM España, Portugal, Grecia e Israel, nos cuenta como la multinacional ha experimentado un punto de inflexión a partir del cual trabaja para ofrecer un servicio de mayor calidad. ... "
" ... Michelle Schroeder-Gardner es una blogger que obtuvo un MBA en finanzas antes de encontrar trabajo como analista financiero. A lo largo del camino, comenzó Making Sense of Cents, un blog centrado en millennials que factura más de $ 100.000 al mes. Con esos beneficios, ya no trabaja como analista financiero, solo en blogs. ¿Es este un camino factible para todos? Schroeder-Gardner dijo que no: “Algunas personas piensan que comenzar un blog exitoso es más fácil de lo que realmente es”, dijo. “Hay mucho de lo que pasa en la ejecución de un sitio web que no puede apreciarse realmente a menos que se esté detrás del blog.” ... "
" ... Para asegurarnos de permanecer en buena forma física, trabaja todos los días. Sí, dijimos todos los días. Media hora de deporte al día es accesible hasta para el empresario más ocupado. El sueño es otra cosa que es vital para mantenerse enfocado. Nos vamos a la cama cada noche a las 10 p.m. Nos levantamos temprano, porque dormir lo suficiente es importante para su salud fisica y mental. Por otra parte, estudios recientes demuestran que tener una hora de acostarse regular y un tiempo de despertar bastante regular es al menos tan importante como obtener suficientes horas de sueño. ... "
" ... Para responder a esa pregunta, Christine Bailey habló con Biba Binotti, fundadora de Global Warriors, una empresa que trabaja con personas que quieren desafiar el statu quo y adelantarse al juego. Como explica Biba, “Como líder del siglo XXI, no puedes tener miedo de trazar un nuevo territorio. Debes estar dispuesto a destacarse de la multitud y correr riesgos por el bien de tu visión más grande”. ... "
" ... Por tanto, la productividad no significa necesariamente compromiso, y por tanto no se trasladará a un éxito a largo plazo. Por otro lado, según Gallop. los empleados que están comprometidos con su trabajo tienen un 27% más de posibilidades de realizar un trabajo excelente. Un empleado comprometido sería algo así: Una persona que está dispuesta a llegar hasta el infinito y más allá porque cree verdaderamente en lo que está haciendo. Una persona que algunas veces llega antes y se va más tarde, y que conoce a las personas con las que trabaja. Una persona entusiasta que expone sus ideas porque cree que van a ayudar a la empresa. ... "
" ... Ser saludable en el trabajo afecta directamente a la productividad – nadie trabaja bien cuando está enfermo, y es probable que terminen infectando a otros miembros del equipo. Hay gérmenes y moho de virus o migajas que no se pueden ver fácilmente. El polvo, el moho y los pelos de los animales que quedan atrapados en espacios desordenados provocan alergias y asma. ... "
" ... Si quieres que tu empresa tenga una fuerza laboral increíble, es decir, unos empleados excepcionales, debes comenzar por repensar tu modelo de reclutamiento. Debes comenzar a tomarte la oficina como algo más que una colección de escritorios ocupados por gente que entra, trabaja y se marcha. En este artículo te contamos en qué aspectos debes fijarte para mejorar y por qué ... "
" ... Si sientes que podrías estar más organizado en el trabajo pero no sabes por dónde empezar, Zerkel recomienda encontrar un lugar central para todos tus archivos. Luchar por localizar archivos es uno de los problemas más comunes que ve entre las personas con las que trabaja. ... "
" ... Si trabaja por sí mismo, intente un turno de mañana que sea el más largo de toda su jornada. Luego permítase una horas de pausa, generalmente después del almuerzo, y haga un tercer turno más tarde a las 4 o 5 pm, que dure una o dos horas como mucho. Esto le permitirá trabajar en cosas como escapadas culturales, entrenamientos en el gimnasio, reuniones y llamadas telefónicas. Esto es sólo una sugerencia, y puede no funcionarle en su caso, sin embargo, trate de integrar algunas de estas ideas en interés de su productividad y salud. ... "
" ... Sin embargo, Clara no puede disfrutar de los obsequios florales y chocolates que recibe por su buen trabajo: ella es un cyborg –parte algoritmo, parte humana. Es el resultado de dos años de pruebas y cinco millones de dólares de financiación para la fundación de Clara Labs en San Francisco (California). Nelson y Michael Akilian, cofundador y director de tecnología de la compañía, de 25 años cada uno, y otros inversores como el CEO de Salesforce, Marc Benioff, están convencidos en que este proyecto va a cambiar la forma en la que se trabaja en la actualidad. ... "
" ... Viajar por el mundo mientras trabaja en su negocio suena como si fuera demasiado bueno para ser verdad. Sin embargo, cada vez más personas están eligiendo el estilo de vida nómada digital. ¿Cuáles son realmente los pros y los contras de trabajar desde cualquier parte del mundo? ... "
" ... Voy terminando ya, querido Florentino, yo esta noche estoy aquí no como presidenta de las Cortes Generales, que es un honor, sino que estoy como una persona que ha vivido de cerca tus momentos de mayores alegrías y también, momentos tristes. Estoy aquí también como amiga, como admiradora, en un acto público donde estás rodeado de gente que trabaja contigo, que te admira y que te respeta y que sobretodo, respetamos en ti cosas importantes de las personas, que las personas que a través del éxito pueden seguir siendo normales y hoy, puedo decir que Florentino sigue siendo ese hombre normal que conocí hace muchos años. ... "
" ... “Para decirlo en una palabra: El empresario es la nueva Francia”, insistió Macron, hablando en la conferencia VivaTechnology en París el jueves. El presidente se dirigió a miles de personas que se habían reunido en la capital de la nación para discutir el futuro de la tecnología y la innovación en toda la zona euro, y como Alemania se prepara para celebrar elecciones en septiembre. “Lo que tenemos que hacer es cambiar en profundidad nuestro modelo”, continuó Macron. “Quiero que Francia sea una nación en ciernes, lo que significa tanto una nación que trabaja con y para las startups, como una nación que piensa y se mueve como una startup”. ... "