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El sitio muestra frases de ejemplo para palabras. ¿Cómo se podría usar la palabra en una frase?
" ... A sus 56 años, preside uno de los mayores bancos europeos, Santander, del que tomó las riendas tras la muerte de su padre, Emilio Botín, en 2014. Educada en Estados Unidos, primero trabajó durante ocho años en JP Morgan en Nueva York. Se unió a la entidad para liderar su expansión en América Latina en los noventa, y más tarde, en 2002, fue nombrada presidenta ejecutiva de Banesto. Entre 2010 y 2014 dirigió Santander UK como consejera delegada. El año pasado entró en nuestra lista de las 10 mujeres más poderosas del mundo (puesto décimo). Junto con sus hermanos, maneja un capital privado de 1.575 millones de euros (2016), por lo que la familia se halla en el puesto 23 de los 100 españoles más ricos. Fundó y preside la Fundación CyD de apoyo a la educación superior y Empieza por Educar, la filial española de Teach for All. Habla cuatro idiomas. ... "
" ... Además, el aspecto negativo que han tenido estos medios sobre los tradicionales también ha tenido espacio. Enríquez considera que hemos pasado de que llevar un periódico sea un tema de prestigio, de nivel, a algo vergonzante, anticuado, desfasado. “Mi grupo vende 400.000 periódicos cada día, no les vamos a desatender. Las redes sociales no son un medio de comunicación. Facebook tiene una pretensión de hacer ver que están preocupados por las noticias falsas, pero no son editores. Si la decisión la dejan en mano de la audiencia, van a destrozar medios a bases de Likes”. ... "
" ... Al principio se viven más presiones, como el hecho de ser mujer, que tienes que demostrar más. Es un examen que pasado un tiempo se pasa. Si sabes poner los límites y defiendes la verdad, las presiones disminuyen. Solía decir que a los políticos no les cogía el teléfono a partir de las dos de la tarde ni de las ocho de la noche, porque sabía que esa llamada era para influir en el informativo. ... "
" ... Banco Sabadell estrenó el pasado jueves en su perfil de Facebook, y en directo, “Futuros”, la nueva campaña creada por SCPF. Supone un paso adelante en su estrategia de comunicación con el que la entidad financiera se abre a la participación en un canal social y la agencia se atreve con el directo. ... "
" ... Casi cinco años han pasado desde que Ana Santos Aramburo aceptó dirigir la Biblioteca Nacional Española (BNE). Desde entonces, esta maña ha defendido los intereses de esta institución para hacer de ella un lugar único e inigualable. ... "
" ... Cuando las personas se absorben en el dilema del perdón, necesitan comenzar a bucear en sus propias emociones. Si tu mente se regodea en hechos del pasado o pasa buena parte del tiempo preocupada por el futuro, comienza a activar los mecanismos de la negatividad. ¿Vale la pena sabotearte a ti mismo solo por no concederle el beneficio del perdón a la otra persona? ... "
" ... El agobio suele llamar a nuestra puerta cuando nos enfrentamos a responsabilidades cotidianas. A veces estamos inundados con tareas del hogar o simplemente debemos lidiar con temas relacionadas con el trabajo. El cumulo de todas las situaciones nos lleva a sentir frustración, todos hemos pasado por ello. ... "
" ... El caso más dramático fue el de Emilio Botín, que falleció en 2014. De forma menos abrupta, en 2016, Isidro Fainé abandonó la presidencia de CaixaBank (aunque es verdad que pasó a liderar Gas Natural Fenosa, donde sustituyó a otro veterano, Salvador Gabarró), César Alierta cedió el trono de Telefónica a José María Álvarez-Pallete y Víctor Grífols Roura dejó de ser CEO. En esa línea, Josep Oliu y Francisco González no son, desde hace tiempo, los CEO de Sabadell y BBVA respectivamente. Los analistas dan por hecho que Florentino Pérez nombró el año pasado a su sucesor en ACS: Marcelino Fernández Verdes. ... "
" ... El episodio séptimo de la segunda temporada fue un shock por muchas razones. Principalmente no entra en el contexto del resto de la serie, pero eso es lo que nos hizo adorarlo. En él conocimos a la “hermana” de Eleven, otra chica con capacidades especiales, que compartió parte de su infancia en el laboratorio junto a Eleven. Visto como acabó el capítulo, no nos sorprendería que los hermanos Duffer hicieran como si nunca hubiera pasado nada. ... "
" ... En cuanto a la inmigración, ambos fueron rotundos: al tratar de explicar el éxito de la fórmula nortemericana, Buffett afirmó: “En el pasado se tuvo en Estados Unidos una actitud de bienvenida hacia los inmigrantes, y ellos hicieron verdaderas maravillas por este país”. ... "
" ... Hace un tiempo, hubiera resultado impensable para un trabajador lanzar al aire alguna pista sobre una búsqueda de trabajo mientras ya se encontraba en un puesto laboral. Sea como sea, si pensamos en el pasado, nos daremos cuenta de que los trabajos indefinidos y la estabilidad laboral estaban a la orden del día. Las personas encontraban un trabajo y ese trabajo aportaría una seguridad y una estabilidad para toda la vida. Con la llegada de la crisis todo cambió, la inestabilidad laboral plantó su bandera y se instaló en los hogares de los españoles, pero también a nivel global. El despido está a la orden del día cuando antes ni se planteaba. ... "
" ... La ciencia corrobora: Poner en práctica tu gratitud es un estímulo para la felicidad. La gratitud es saber ser feliz después de que la novedad de las cosas haya pasado. ... "
" ... LinkedIn se convierte en una cartera de vida para la gestión de la carrera. Cuando usted consigue la mentalidad de “escaparate” a una edad joven, LinkedIn se convierte en el lugar donde recoger sus victorias y actualizar su historia profesional. Se convierte en un hábito para documentar lo que realizó en su trabajo voluntario o en la pasantía que completó el año pasado. ... "
" ... Los becarios mejor pagados trabajan en… ¿Quién no ha pasado en los inicios de su vida laboral por la etapa de becario o prácticas? Lo cierto es que es altamente recomendable hacerlo para empezar a conocer de cerca el intrincado mundo laboral que nos depara. Eso sí, por desgracia en nuestro país estas becas no […] ... "
" ... Pero aquí viene la parte que quizás te sorprenda más. El compromiso no es el problema. El compromiso es el resultado. Cuando se mide el compromiso, se documenta un estado mental entre los empleados, que se ha creado durante los últimos meses, o durante los últimos años. Esto quiere decir, que la imagen que refleja tu fuerza laboral, que en este caso sería una imagen deprimente o poco comprometida, te aporta pocas soluciones para solucionar el problema. Por eso, tienes que trasladarte al pasado para identificar el problema y resolverlo. La solución al compromiso de tus empleados reside en la cultura de tu empresa. ... "
" ... Pero me convencieron. Me dijeron que la crisis española pasaría… y yo les pregunté. Pues si lo sabéis decidme cuándo. “Cuando no lo sabemos.. pero nosotros hemos pasado el crack del 29, la segunda guerra mundial, los años de los yuppies, de Madoff, la guerra del Golfo y los atentados del 11 S y aquí seguimos”. Su argumento me convenció. ... "
" ... Se les conoce como post-millennials a todos aquellos nacidos entre finales de la década de los 90 y principios de los 2000, y que por lo tanto tienen menos de 20 años. Tienen características comunes como el ser nativos digitales, haber crecido tras los atentados del 11 de septiembre y por lo tanto no han conocido una sociedad libre de terrorismo, y han vivido siempre bajo las consecuencias de la peor crisis financiera desde la Gran Depresión de los años 30 del siglo pasado. ... "
" ... Sí es una tendencia al alza. En España ha pasado por la crisis. Y las nuevas generaciones lo están incorporando por la flexibilidad que aporta. Las personas vamos a ir moviéndonos como nómadas llevando nuestros conocimientos de un proyecto a otro. El futuro nos va a traer la obligación de estar en constante movimiento y en constante aprendizaje. Pero no tiene sentido llevado al extremo. Yo aplico el teletrabajo, pero no al 100%, porque se terminaría perdiendo el espíritu de equipo, la cocreación. El teletrabajo tiene muchas ventajas, pero genera desconexión. ... "
" ... Te controlarán con tu pasado y te harán creer que no tienes derecho a correr riesgos porque ya elegiste mal antes, pero eso no es cierto. Céntrate en aprender de tu pasado y crecer con las enseñanzas de un fracaso, sin ser tan duro contigo mismo. El futuro de tu negocio es demasiado interesante para ocupar tu energía en asuntos del pasado. ... "
" ... Todas las personas han pasado por algún momento en el cual han tenido que soportar que otras personas hablen mal de ellas. Esto afecta a la reputación de cualquiera, solo las personas que te conocen saben verdaderamente cómo eres. Realmente, esto es precisamente lo que debería de importar, pero en la mayoría de las ocasiones no es así. Aunque no debería ser así, la envidia es parte del día a día en el entorno laboral. Muchas personas quieren escalar en su carrera, y en lugar de hacerlo por méritos, intentan llevarse por delante a cualquiera. Es triste, pero es una realidad. ... "
" ... Todos hemos pasado momentos duros a lo largo de nuestra vida. Lo importante no es tanto lo duro o complicado de ese momento sino cómo has sido capaz de sobreponerte a él. ... "
" ... Todos sabíamos que ya era hora, pero parecía que el momento no terminaba de llegar. Una mayoría de australianos han votado que “sí” a la aprobación del matrimonio homosexual este pasado miércoles. La campaña ha sido larga y se han tenido que cambiar muchas de las leyes matrimoniales del país. ... "
" ... ¿Quieres convertirte en un líder en 2017, alguien que hace una gran diferencia en tu equipo, tu organización y la sociedad? Un buen punto de partida es revisar las cualidades y prácticas de los grandes líderes de nuestro tiempo y del pasado. ... "
" ... “Ella me ha mostrado lo importante que es ser más activamente oyente y considerar los puntos de vista de los demás con más cuidado de lo que era mi hábito en el pasado. ... "
" ... “Pueden existir muchas razones sintomáticas por las cuales alguien se puede obsesionar por decorar la casa antes de tiempo, las más comunes son las nostálgicas, para revivir la magia o para compensar por haberlo menospreciado en el pasado.” ... "