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" ... Esto puede generar la impresión de que quizá la cultura de la empresa es insatisfactoria o bien ha quedado atrás en términos de innovación, creatividad o proyectos realmente estimulantes para la generación más inquieta hasta la fecha. Entonces, ¿cómo puedo saber si la rotación significa toxicidad? Para estar seguro, hay un medio mucho mejor que analizar las tasas de rotación. Pregúntese: «¿Cuántos de mis antiguos empleados serían una referencia positiva para mi empresa?» Darse cuenta de que darían una buena crítica es una cuestión que todos los líderes deben apreciar. Pero, ¿qué pasaría si las empresas hicieran de este factor una parte normalizada de sus propios procesos? ... "
" ... Una tendencia cada vez más normalizada en el mercado de trabajo parece ser asegurarse de tener un perfil de Skype (u otro) que parezca tan prístino como su curriculum vitae, porque su próxima entrevista de trabajo probablemente tendrá lugar en línea. Así que aunque puede haber una gran tentación a asumir que una entrevista de videoconferencia no puede ser tan grave, ya que puede equivaler a un «chat» de Skype, las reglas del juego son más o menos las mismas, así que no se deje llevar por una falsa sensación de seguridad. ... "
" ... Una tendencia cada vez más normalizada en el mercado de trabajo parece ser asegurarse de tener un perfil de Skype (u otro) que parezca tan prístino como su curriculum vitae, porque su próxima entrevista de trabajo probablemente tendrá lugar en línea. Así que aunque puede haber una gran tentación a asumir que una entrevista de videoconferencia no puede ser tan grave, ya que puede equivaler a un “chat” de Skype, las reglas del juego son más o menos las mismas, así que no se deje llevar por una falsa sensación de seguridad. ... "