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El sitio muestra frases de ejemplo para palabras. ¿Cómo se podría usar la palabra en una frase?
" ... Además de tener acceso a datos como descripción, artista, audio, video… que se transfieren automáticamente a los museos durante las exposiciones. También se puede obtener información sobre los propietarios anteriores de una obra de arte. ... "
" ... Cuando los empleados no están seguros de dónde están, pueden ponerse estresados e incluso empezar a desentenderse. Una buena regla en general es nunca asumir que los empleados saben lo suficiente y evitar ocultar la información importante. ... "
" ... Cuando una empresa busca al candidato idóneo para ocupar un puesto de trabajo utiliza diferentes maneras de obtener información con el objetivo de dar con la persona correcta. Los perfiles de Linkedln y Facebook suelen ser recurridas fuentes a las que acuden los jefes. Muchas veces, contribuyen a la decisión de contratación en función de lo que muestran. Las personas encargadas de hacer entrevistas de trabajo visitan las redes sociales de sus futuros empleados para conocer aspectos más concretos que, quizás, no aparezcan en el currículum facilitado. Por eso, hay que tener cuidado con lo que hacemos público. ... "
" ... El descubrimiento sugiere que la información sobre la imagen de los perfiles solo influye en la percepción de las emociones faciales. Los autores afirman que el estudio “ofrece más información sobre el papel dominante del hemisferio derecho en el procesamiento de las emociones personales”. ... "
" ... El discurso de Winfrey alabó y celebró a las mujeres y a las personas de color que se habían atrevido a destapar la verdad. Habló desde una perspectiva histórica basada en la cruda realidad, pero también habló de forma esperanzada sobre el futuro. El tema era sin duda alguna crucial. Vivimos en la era de la información, el problema es que nos enfrentamos a demasiada. Los miembros de un equipo son personas ocupadas. Como líder de una organización, es vital que tengas claros los temas más importantes. ... "
" ... El trabajo ocupa la mayor parte de nuestro tiempo y, consecuentemente, concentra también muchas de las causas de nuestro estrés. Recientemente el portal de asesoramiento online CareerCast llevó a cabo una encuesta a sus usuarios para obtener más información acerca del estrés laboral y, concretamente, desvelar la verdadera fuente de la que emana. ... "
" ... El único secreto que los presentadores de éxito utilizan para comunicar de forma emocional sobre un tema y mantener a la audiencia involucrada en la información que emite es la modulación vocal. Los grandes oradores se esfuerzan en encontrar las maneras de aportan cierta variedad en los elementos clave de su entrega para lograr crear un clima de suspenso y sorpresa sin agotar sus recursos. ... "
" ... En función de las tareas, se producen errores de comunicación (un enemigo del aperturismo) debido a la falta de transparencia en una serie de escenarios de flujo de trabajo. Una mayor transparencia, al simplificar las comunicaciones y el tráfico de información, puede hacer que su organización sea más abierta y conectada porque la gente sentirá que tiene toda la información que necesita, en todo momento, para tomar las decisiones correctas para la empresa. ... "
" ... Frente a esto, Rodríguez ha defendido el papel del editor pues “vivimos en una situación de tsunami informativo, nunca ha hecho tanta falta editores que te digan qué es verdad y qué no. Las revistas de alta gama han llegado protegidas porque tienen claro su target, van bien dirigidas. Los periódicos tenían de core business el que tienes que pasar por mí para conseguir la información, el momento en el que te llega a través de las redes los periódicos parecen despistados. No tardaremos en que llegue el momento en que las élites presuman del papel, será un periódico nuevo, más caro, diferente”. ... "
" ... La digitalización transforma industrias pero nosotros creemos firmemente que no debe alterar la esencia de nuestro negocio, que en definitiva es información de calidad y la relación sostenida con nuestra audiencia. En este sentido, no medimos la salud de nuestras webs en términos de clics. Pensamos que el futuro radica en la fortaleza y salud de nuestras cabeceras y por ello nuestra misión es seguir contribuyendo con información relevante para nuestros lectores, preservando el estilo característico y reconocible de cada una de las marcas. ... "
" ... La información, utilizándola, es más poder ahora que nunca, pero no está en manos del ciudadano sino de instituciones y organizaciones. Hay un oleaje en el que se mezclan verdad, mentiras, bulos… y ahora lo llamamos ‘post-verdad, pero hay que llamarlo como se ha llamado siempre: mentira y manipulación. Llamemos a las cosas por su nombre. Estamos haciendo el mejor periodismo que jamás se ha hecho, o tenemos al menos la posibilidad de hacerlo gracias a la tecnología, porque se puede estar en directo en todo el mundo, reportar al instante… Tenemos una enorme oportunidad, debemos estar alerta, pero las posibilidades son infinitas. Aunque hay quien está haciendo mal uso adrede de esto y genera desinformación en la gente. ... "
" ... La orientación de su audiencia y la comprensión de quién es su cliente ha sido esencial desde que se inventase la venta. Aunque hay un montón de consejos sobre cómo hacerlo, los empresarios primerizos pueden confundirse abrumados por toda la nueva información. Eso sucede porque está teniendo una idea que podría ser útil, pero le falta una imagen clara de sus clientes. Esto puede conducir a malentendidos para su público, con algunos de los clientes potenciales ajenos a que su producto es la mejor opción para ellos. Aquí hay 5 pasos que debe seguir para conocer a su público: ... "
" ... Los alimentos te aportarán la energía necesaria para poder estudiar y retener la información como es debido. No es necesario mencionar todos los beneficios que tienen la hidratación para nuestro cuerpo. Puede que no cuentes con todo el tiempo del mundo, pero siempre se pueden apañar comidas que no te hagan perder mucho tiempo y resulten beneficiosas. ... "
" ... Los empleados, los clientes, los proveedores, etc, necesitan conocer tu visión para entender exactamente qué se requiere de ellos y en qué medida. Además, puede que simplemente no compartan tu visión, entonces lo único que estaríais haciendo sería perder el tiempo. Las personas encargadas de dirigir un negocio tienen conceptos muy distintos, y también responsabilidades muy distintas a las de los demás. Tienen la capaz de ver el crecimiento antes de que suceda, pero también son capaces de limitar este crecimiento si no dan el paso de compartir cierta información con su equipo de trabajo. ... "
" ... Los investigadores transcribieron las grabaciones y analizaron los patrones de palabras utilizados en relación a los cambios de las expresiones génicas relacionadas con el estrés. El término “expresión génica” se refiere al proceso por el cual la información contenida por un gen es utilizada o expresada para resultar beneficiosa para el cuerpo. ... "
" ... Los últimos estudios realizados en EE UU determinan que el 70% de los americanos tienen en Facebook su principal medio de acceso a la información y lo más preocupante es que sólo un 10% de ellos recuerdan el medio que produjo la noticia que leen. Este es un cambio en la cultura y en los hábitos de consumo de información de los lectores y por lo tanto los medios tenemos que estar y adaptarnos, no puedes ir en contra de tus clientes, pero al mismo tiempo debemos preservar nuestros derechos. Se trata de un movimiento global de difícil solución y en donde es necesario un posicionamiento conjunto de todos los medios que garantice la subsistencia del negocio mediante la negociación con estas plataformas en términos de equidad. ... "
" ... Otras diferencias importantes: La gente exitosa irradia alegría, comparte datos e información, mientras que las personas sin éxito exudan la ira y los datos y la información le acaparan. ... "
" ... Para averiguar por qué algunas sociedades parecen generar mayor satisfacción en el trabajo que otras, podemos centrarnos en la información más detallada de la Encuesta Social Europea. Esto nos puede dar más datos sobre la calidad del empleo revelando las características del lugar de trabajo que se relacionan con la felicidad del trabajador. Se concluye que las personas en empleos bien remunerados son más felices y se muestran más satisfechos con sus vidas y sus profesiones, pero aspectos como los compañeros y jefes también afectan en mucho a su bienestar. ... "
" ... Por si no lo sabíais, Juego de Tronos va a tener más de un spin-off, aunque todavía no se sepa mucha información sobre ellos ... "
" ... Se dice que “el 80% de la información visual que recibimos de un logotipo depende de los colores”, un alto porcentaje que hace que cada tono de color pueda desencadenar su propia respuesta psicológica y aumentar o disminuir la popularidad de una empresa. ... "
" ... Según Barnett, nuestro cerebro está diseñado para tomar decisiones binarias y evitar peligros. Pero en la vida moderna nos encontramos con una amplia gama de posibilidades lo cual no encaja con la manera natural del cerebro a la hora de procesar la información. “Una de las razones por las cuales se siente tanta ansiedad por las decisiones financieras es la gran gama de decisiones que se puede tomar, y sobre todo que no hay ninguna respuesta necesariamente correcta.” ... "
" ... También es necesario remarcar que puede irse todo al garete. Precisamente por esto, una amistad con tu jefe puede tener muchísimas desventajas. Si ya estamos hablando de temas románticos, nos vamos a aguas muy profundas y muy poco recomendables. Si la relación de amistad entre jefe y empleado termina mal por algún motivo, existen muchas situaciones que podrían darse. Puede que sea extremadamente difícil a la hora de trabajar el uno con el otro. La información personal entre ambas partes ya no está en un lugar seguro. Puede que exista un trato de favoritismo que al fin y al cabo no favorezca para nada al empleado. Existen muchos otros escenarios, por eso es necesario tener una tremenda madurez para mantener este tipo de relaciones. ... "
" ... Tener un perfil preciso y actualizado – en cualquiera de estas plataformas, sus cuentas deben estar al día con información relevante que interese a los posibles empleados y clientes. Esto solidifica la legitimidad y aumenta la probabilidad de que un cliente potencial o empleado regrese a usted. ... "
" ... Todas estas preguntas son intrusivas e inapropiadas. Ni el entrevistador ni su cliente necesitan saber el dinero que estás cobrando ahora mismo para hacerte una entrevista de trabajo. No te van a contar cuánto pagaban a la última persona que ocupaba ese puesto o a los demás miembros del departamento. Guárdate la información salarial para ti mismo. A nadie debería interesarle el dinero que tienes en tu cuenta del banco o si eres dueño o no de una casa. Con esa pregunta quieren saber si cuentas con estabilidad financiera o no. El problema es que alguien que valora tu privacidad a la ligera, es alguien en que seguramente no puedas confiar. ... "
" ... Tras agasajarlos debidamente durante su estancia en la ciudad, Lustig les explicó los problemas que atravesaba la ciudad con la Torre Eiffel, apoyando su exposición con recortes de prensa reales e informes de viabilidad ficticios. La conclusión de aquel drama era evidente: el ayuntamiento parisino necesitaba deshacerse de su mayor monumento y había decidido venderlo como chatarra y a precio de saldo. Y de entre aquellos seis presentes saldría el afortunado que se haría con el gran negocio. Como buen profesional de la estafa, Lustig no les presionó ni les dio más información. ... "