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El sitio muestra frases de ejemplo para palabras. ¿Cómo se podría usar la palabra en una frase?
" ... Recuerda que la sinceridad siempre es un plus a ojos de un empleador, pero no caigas en la ingenuidad. Sé astuto y busca el lado bueno a las experiencias laborales negativas como un despido. De todo se aprende y transmitir serenidad y savoir faire ante situaciones adversas es importante. ... "
" ... Ser líder no es inherente a la condición de jefe, pero un jefe puede llegar a ser un líder si sabe cómo hacer las cosas. Los protagonistas de esta fotogalería saben, o sabían, cómo hacerlas, por eso te traemos sus mejores frases sobre liderazgo y ‘savoir faire’. ... "
" ... Si algo caracteriza a los multimillonarios es su ‘savoir faire’ empresarial, y es que sin él no hubieran llegado a conseguir sus grandes fortunas. Cosecharlas es complicado, pero perderlas puede que no lo sea tanto. Pero si hay algo realmente difícil para un multimillonario es arruinarse y volver a recuperar su dinero y su estatus. A continuación te contamos la historia de 5 miembros de nuestra lista de multimillonarios que se arruinaron y resurgieron de entre las cenizas cual ave Fénix. ... "
" ... Si por algo se caracteriza el famoso patriarca de la familia Lannister en Juego de Tronos es por su perseverancia y savoir faire a la hora de dirigir a su manada de leones, o lo que es lo mismo, a su familia. A Tywin nada se le resiste, para él nada es un problema insuperable. Como buen Lannister, él siempre paga sus deudas, y esto requiere de una gran capacidad de dirección y liderazgo que, sin duda, desprende por los cuatro costados. El ingeniero Julián López, de la web El laboratorio de las IT, ha reunido 10 lecciones que cualquier buen jefe debería aprender del personaje de G.R.R. Martin y te las mostramos a continuación en esta fotogalería. ... "
" ... “En todas partes, las licenciadas y las profesionales de cada sector son tantas o más que los hombres, pero que haya una invasión de mujeres que han acreditado profesionalmente su valía no es suficiente para romper unas sinergias del pasado que se basan en redes de amistades, de conocidos. Cuando alguien protesta ante la discriminación positiva, siempre digo: es que, si no hay discriminación positiva (esto es, que no hay justicia en la elección de una mujer), la hay negativa, lo que se traduce en un laissez faire histórico de inercia a la hora de colocar a los hombres”. ... "