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El sitio muestra frases de ejemplo para palabras. ¿Cómo se podría usar la palabra en una frase?
" ... 8. “El éxito es caminar de fallo en fallo sin perder ni una pizca de entusiasmo” – Winston Churchill ... "
" ... 850.000 pares de pares fabricados al año tienen que decir algo. Las más de cuarenta tiendas que el diseñador posee en distintas partes del mundo son una pequeña muestra de la extensión del sueño de la suela roja, esos taconazos imposibles sobre los que él mismo ha dicho: “Si no puedes caminar sobre ellos, simplemente no los lleves”. Quizá sólo sea un cebo para que te seques las lágrimas y te vuelvas a poner de pie para lucir este sofisticado pero doloroso diseño. Entre los doce y los dieciséis centímetros (baremo en el que se mueven las alturas de estos ejemplares) y la gravedad queda todo dicho. ... "
" ... A raíz de sus trágicas vacaciones en Tailandia y una vez recuperada físicamente de su cuádruple ruptura de pelvis—ya que recobrarse mentalmente es algo que nunca se logra del todo—, Petra decidió crear en 2006 la fundación Happy Hearts. “Estuve centrada en curarme pronto y volver a caminar lo antes posible para volver y ayudar a quienes lo habían perdido todo”, confiesa, al igual que reconoce que al regresar a Tailandia fue consciente de que la ayuda recibida por los países víctimas de un desastre natural resulta insuficiente. En Haiti, el Tsunami había acabado con uno de los motores fundamentales para el desarrollo de los niños y la comunidad: las escuelas. ... "
" ... Ante todo esto lo mejor es comenzar a adaptarse al nuevo horario antes de tiempo, dormir bien la noche anterior, caminar por el avión, descansar lo máximo posible y, sobre todo, poner toda la ilusión en esta nueva aventura en la que estás a punto de aterrizar. ... "
" ... Cuando llegamos a la meta en la que estamos realmente satisfechos y echamos la vista atrás, ¿quién no ha echado la vista atrás y ha pensado en todas esas cosas importantes que debería haber sabido antes de empezar a caminar por la senda del trabajo? ... "
" ... El cambio no tiene que producirse en las leyes, el cambio tiene que producirse en las mentes de las personas, sobre todo en las que más potestad tienen dentro de las empresas. Pero el cambio tiene que producirse desde el principio. Si no educamos a los niños en la importancia de la igualdad, la sociedad perpetuará un modelo de discriminación por inercia. Esto es algo que se ha ido permitiendo durante los años porque las personas no eran conscientes, pero ahora las cosas están cambiando, y depende de nosotros lograr que la mujer pueda alcanzar la igualdad, caminar de lado del hombre, no por delante de él. ... "
" ... Empezar la entrevista de trabajo sentándote en la silla y optar por un rol pasivo contestando preguntas, puede resultar cómodo y caminar sobre terreno firme, pero no destacarás entre otros candidatos. La mejor forma es interesarse por la empresa o por el puesto en concreto, con alguna pregunta, sin parecer muy pretencioso. ... "
" ... Hablando sobre esto, Caroline Matusso, CMO de Crypterium, dijo: “A partir de 2020, hay más de 1.700 millones de adultos en todo el mundo sin acceso a servicios financieros. En la mayoría de los casos, necesitan caminar millas para llegar a la sucursal bancaria u oficina de cambio más cercana. Sin embargo, dos tercios de ellos poseen teléfonos móviles. A través de monedas digitales, podemos ofrecer a estas personas servicios de calidad desde la comodidad de sus teléfonos. Crypterium se centra en hacer que las monedas digitales sean tan fáciles de gastar como el efectivo». ... "
" ... Hablar con un jefe es como caminar por un sendero muy estrecho repleto de plantas con espinas: si no tienes cuidado en cada paso, te puedes hacer mucho daño. Aunque la honestidad es el mejor atributo en cualquier lugar de trabajo, como toda regla tiene sus excepciones. En esta fotogalería te mostramos diez ejemplos de frases que jamás deberás decirle a tu jefe, por mucha razón que tengas. ... "
" ... La leyenda dice que el Jeep debe su nombre a Eugene the Jeep, la simpática mascota amarilla de las tiras cómicas de Popeye el marino, que tenía, entre otros superpoderes, el de atravesar las paredes y caminar por los techos. Supuestamente, los soldados estadounidenses bautizaron Jeep al coche militar que su ejército mandó construir para servir de coche todoterreno en la Segunda Guerra Mundial, por esos mismos poderes sobrenaturales para desenvolverse con soltura en la jungla, en la nieve, en el desierto o donde fuera. ... "
" ... No tienes que despertar en el amanecer como Richard Branson para convertirte en un exitoso CEO. Algunos gerentes prefieren caminar hacia la oficina alrededor de las 10 am y quedarse más tarde en el trabajo. A través de un equilibrio estructurado trabajo-vida, algunos disfrutan de pasar la mañana con sus hijos o trabajar antes de llegar a la oficina. Si tu oficina tiene horarios de trabajo flexibles, aprovéchalos. ... "
" ... Pero el mejor momento para caminar por el sendero puede ser durante las noches de verano, cuando descienden las luciérnagas, un fenómeno raro en estas partes. ... "
" ... Puede que la vida nos resulte cuestión de balance, de caminar por la cuerda floja y adaptarnos al trabajo, la casa, el dinero, la salud y las relaciones. ... "
" ... Quizás lo que en verdad anima a la gente no es la audacia de caminar por una puerta de un solo sentido, sino la conciencia de que en realidad es una puerta de doble sentido. Si Facebook hubiera estallado, en el peor de los casos, el CEO Mark Zuckerberg podría haber regresado a Harvard y haber conseguido un gran trabajo. Si Amazon no hubiera salido bien, Jeff Bezos podría haber regresado a un trabajo bien pagado en Wall Street. Si SpaceX no funciona, Elon Musk tiene Tesla, Hyperloop, Neuralink, y otros negocios en camino. ... "
" ... Según recoge Cinco Días, la terapeuta experta en ‘mindfulness’ Fina Romaní explica que cuando un trabajador se colapsa es importante que pare, vaya al cuarto de baño o salga de la oficina, deje la mente en blanco y se concentre sólo en la respiración durante cinco minutos, ya que asegura que después se vuelve a la mesa “totalmente centrado”. También recomienda caminar meditando para despejar la mente. ... "
" ... Sentarse durante largos períodos de tiempo está vinculado a un aumento del 50% del riesgo de muerte, literalmente por cualquier causa. Está relacionado con el desarrollo del síndrome metabólico y las enfermedades cardiovasculares. No es cuestión de cambiar horarios para pasar menos tiempo sentado, sino tomar frecuentes descansos, caminar o estirar, e incluso aprovechar las llamadas telefónicas para dar una vuelta por la oficina sin perder tiempo de trabajo. ... "
" ... Todo suma a la hora de mejorar la concentración. No dudes en recomendar a otros miembros del equipo que hagan ejercicio físico, puesto que esto les ayudará a focalizarse en las tareas importantes y a pensar con más claridad: salir a caminar una hora cada día, o por ejemplo empezar a realizar actividades como yoga o pilates, ahora que es fácil acceder a este tipo de clases dirigidas a través de vídeos en línea. Para los que son más sedentarios, no dudes en sugerir que es buen momento para adquirir este tipo de hábito, y recuérdales que 15 o 20 minutos de ejercicio son suficientes para empezar. ... "
" ... Tome un verdadero descanso. En el estudio en Draugiem, encontraron que los empleados que tomaban descansos más frecuentes que el óptimo por hora eran más productivos que aquellos que no descansaban en absoluto. Del mismo modo, los que tomaron descansos deliberadamente relajados estaban mejor que aquellos que, al «descansar», tenían problemas para separarse de su trabajo. Alejarse de su ordenador, su teléfono y su lista de tareas es esencial para aumentar su productividad. Pausas como caminar, leer y charlar son las formas más eficaces de recarga porque le alejan de su trabajo. ... "
" ... Tome un verdadero descanso. En el estudio en Draugiem, encontraron que los empleados que tomaban descansos más frecuentes que el óptimo por hora eran más productivos que aquellos que no descansaban en absoluto. Del mismo modo, los que tomaron descansos deliberadamente relajados estaban mejor que aquellos que, al “descansar”, tenían problemas para separarse de su trabajo. Alejarse de su ordenador, su teléfono y su lista de tareas es esencial para aumentar su productividad. Pausas como caminar, leer y charlar son las formas más eficaces de recarga porque le alejan de su trabajo. ... "
" ... Una actitud saludable se manifiesta con las pequeñas cosas que puedes hacer mejor todos los días. Las cosas pequeñas que no requieren mucho trabajo, pero suman con el tiempo. Ppor ejemplo caminar en vez de recurrir al coche para cualquier desplazamiento, subir por las escaleras en vez de utilizar el ascensor, dar un paseo cuando te notes aburrido en casa y aflore esa habitual tentación de visitar la cocina…Cambios progresivos que, sin suponerte un gran esfuerzo, se integren en tus rutinas para procurarte una salud envidiable. ... "
" ... Usando la fuerza de la gravedad para poder pasearse alrededor de los planetas y los satélites, el tren, diseñado en colaboración con el ingeniero industrial Olivier Péraldi, permanecería en constante movimiento similar a un telesilla. El tren tendría una serie de cilindros de 50 metros de largo colocados de extremo a extremo y cada cápsula estaría dividida en cuatro compartimentos que podrán ser recargados por los robots de mantenimiento. “Una gran ciudad espacial” giraría alrededor del eje longitudinal y proporcionaría una gravedad artificial en el interior para que los humanos pudieran caminar y vivir allí durante los largos meses de viaje”, anota Bombardier. ... "
" ... Viajar en bicicleta, navegar, caminar, esquiar, paseos ppor un parque cercano te permite abordar los problemas de una manera nueva. ... "
" ... ¿Por qué? Los líderes que se ajustan a la norma no traen nada nuevo a la mesa – no están innovando. Pero los líderes tampoco pueden ignorar por completo los valores y prácticas establecidos. Es una línea fina para caminar, pero un líder que lo hace bien es más eficaz y aporta más valor a la empresa. He aquí cómo encontrar ese delicado equilibrio entre la cultura de la empresa y el estilo de liderazgo innovador: ... "
" ... “Las periodistas, como la mayoría de las mujeres, han llegado al fin del miedo a denunciar, a caminar valientes, a que la maternidad nos penalice, al ridículo, a pedir la palabra, a dirigir… De todos los miedos se sale con valor, y es lo que las mujeres estamos haciendo. Con la voz. Reclamando la solidaridad y el entendimiento de los hombres. Ellos tienen que participar. Ahora muchos dicen que este movimiento feminista les da miedo. ¡Es de risa! Tienen miedo a perder sus privilegios. Necesitamos a hombres cómplices, que se impliquen. No vamos a esperar cien años, como pronostica el FMI si no se aceleran los cambios, para conseguir la igualdad de género que nos corresponde; ni más de 200 para acabar con la brecha salarial. Hoy la desigualdad se percibe como indecente”. ... "
" ... “Queremos llevar nuestros productos al resto del mundo. En nuestro proceso de desarrollo tecnológico hemos cooperado con multitud de empresas de Alemania, Francia, Japón y Estados Unidos, entre otros. Ellas han hecho un buen negocio en China y a nosotros nos han proporcionado tecnología y nos han enseñado modelos de gestión diferentes. Ahora podemos caminar solos y nos vemos ya capacitados para competir”, apunta Shen Zhiyu, ingeniero de CSR. Las estadísticas le dan la razón: sólo en 2014, las empresas chinas participaron en 348 proyectos ferroviarios en el extranjero valorados en casi 24.000 millones de euros, una cifra que triplica la del año anterior. En gran medida sus clientes se ven atraídos por el precio, inferior al de sus homólogos no chinos. “Pero en una tecnología tan crítica como la del TAV no hay margen de error. Y hemos demostrado que nuestros productos son igual de buenos que los del resto”, sentencia Shen. ... "